Богдан28

Мотивация НАШИХ людей

150 повідомлень у цій темі

Я бы не был так  категоричен по поводу "наших". От человека, тебя подводящего надо избавляться и искать такого, который будет работать. И держаться потом за этого человека руками и ногами.  потому как qX5jAEM.gif

3

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
59 минут назад, Stanley сказал:


Странные люди, продайте квартиру, получите нал, вложите его в бизнес, не поспите пару месяцев из-за рисков, поседеет голова от ответственности, и тоже получайте договора на 40-60к. 
Потом заплатите налоги, не успев еще заключить эти договора, а потом откройте ветку на форуме, как у Вас всё это получилось, как это легко, просто, и не принужденно. Если вы работаете за Х.Хк - значит Вас это устраивает. 

По ТСу, мне кажется в этом деле нужно быть хладнокровным... Как правильно выше сказали, в бизнесе ты или инвестор, или наемный работник, другого не дано

Так я и не хаю начальство. Я как раз продал что мог и купил оборудование. Что такое работа менеджера и маркетолога - знаю не по наслышке. Меня не устраивает моя ЗП, мое положение, но я прекрасно понимаю, что разговоры про плохое начальство ни к чему хорошему не приведет, поэтому я, повторюсь, иду ночью в мастерскую и работаю там. Никому ничего с неба просто так не падает. Хочешь зарабатывать - работай. Конструктором я устраивался намеренно (по образованию я механик), чтоб иметь возможность самому изобразить свои идеи. Сидел и по ютубу осваивал солидворкс, потом напросился за копейки работать, типа испытательного срока. 

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
25 минут назад, Chibis1986 сказал:

Саме головне в хорошому бізнесі не знайти заказ

 

25 минут назад, Chibis1986 сказал:

який виконає цей заказ так

Який заказ, якщо це не головне.

Основа економіки - попит. А якщо у вас самий найкращий сніг на планеті (ваша пропозиція і супер виконання) - то треба знати де його продавати, бо яке б це виконання класне не було - мені ваш сніг зараз зовсім не потрібен.

Всі шукають, що можна продати, а вже потім - як якісніше і дешевше. Попит - потім ціна і якість. Не потрібно з ніг на голову перекидати.

Змінено користувачем Bogdan
0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
, Max написав:

Так я и не хаю начальство. Я как раз продал что мог и купил оборудование. Что такое работа менеджера и маркетолога - знаю не по наслышке. Меня не устраивает моя ЗП, мое положение, но я прекрасно понимаю, что разговоры про плохое начальство ни к чему хорошему не приведет, поэтому я, повторюсь, иду ночью в мастерскую и работаю там. Никому ничего с неба просто так не падает. Хочешь зарабатывать - работай. Конструктором я устраивался намеренно (по образованию я механик), чтоб иметь возможность самому изобразить свои идеи. Сидел и по ютубу осваивал солидворкс, потом напросился за копейки работать, типа испытательного срока. 

Ви молодець. Ви захотіли отримати досвід роботи конструктора - ви цього досягли

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах

Ну, треба спершу зорієнтуватися, про шо мова - про купи-продай, про попит-виріб-продаж чи про чіпмейкерство в чистому вигляді.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах

Приклад чіпмейкерства в чистому вигляді, як я це бачу, ремонт ДМом деталей КПП RAW4.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
22 минуты назад, Володимир Фещук сказал:

Ви молодець. Ви захотіли отримати досвід роботи конструктора - ви цього досягли

Не об этом разговор. А о недобросовествности некоторых работников. Я, как наемный рабочий, описал как это вижу - пробовал работать быстрее и усерднее, в итоге головная боль, но в кошельке не оседает. Зачем это, хозяину на новый лексус? Другой пример, когда здесь писали про пресс, когда мотивация действительно была и очень значительная. Пошел я как-то до директора с вопросом о увеличенной оплате за сверхурочные (сейчас по обычной ставке все идёт) - в ответ получил, типа за ИТР-вцем контроля нет, непонятно он в носу колупается, или же важный вопрос обмозговывает. Ну собственно с тех пор я и перестал активно по выходным работать, хожу к себе в мастерскую. В цеху все, что свыше графика +30%, но никак не двойная, как в законодательстве.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
29 минут назад, Chibis1986 сказал:

Ну, треба спершу зорієнтуватися, про шо мова - про купи-продай, про попит-виріб-продаж чи про чіпмейкерство в чистому вигляді.

показую на пальцях 

те що ти робиш, саме робота - це продукт який ти продаєш, а не купи-продай. Тут не важливо що саме ти робиш: креслиш, стружку женеш, чи банани перепродуєш - це все твій продукт, твоя робота. Твоя робота (пропозиція) потрібно лише при попиті на неї, тобто спочатку дивимось на попит і потім орієнтуємось, що можна робити. А вже складова продукту (пропозиції) - це якість, ну і ціна. 

Думаю, зрозуміло написав.

 

1

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
2 часа назад, Chibis1986 сказал:

Мені здавалося, що автор поста робив акцент на власному розвитку, а не на роботі на дядю. Саме головне в хорошому бізнесі не знайти заказ, а створити такий механізм (виробничу структуру), який виконає цей заказ так, що замовник після цього навіть не задумається над пошуком іншого виконавця. Тоді, після певного періоду часу, не буде

 

 

В том и проблема, что работая в разных коллективах видел, что лентяй это плохо, грустно, печально, треснуть и под зад ему порой чем-то дать хочется, чтоб шевелился, и т.д... 

Но на фоне алкашей, неадекватов, нариков, и прочих стремных личностей (а их увы ой как много в трудовых коллективах) - лодарь это цветочки...

Например мне на текущий момент легче закрыть глаза (да, неприятно....) на работу от колена до обеда (мин. норму делаем и все), чем получить перевыполение плана в 2х раза, но половину списать в утиль... Лучше слышать ворчание менеджера - медленно, надо ускоряться, надо влезать в строки и т.д... чем думать чем закрыть брак и на сколько ты в минусах...

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
1 час назад, Bogdan сказал:

Думаю, зрозуміло написав.

К сожалению, Богдан, большинство людей не понимают что работа это товар.

1

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах

Кадры в наше время многое решают!

 

@Богдан28 какие операции вы выполняете? По этапно.

Заметьте, я не спрашиваю какую продукцию вы делаете и даже материал из чего делаете

Змінено користувачем Сирик
0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах

А мене найбільше вражають "мастєра вєтєраньі соцтруда шестова разряда" які за примітивщину на годину роботи просять 500 грн, а коли приходиш до нього нарізати шестерню на ТВ-16, то він закинувши ноги на верстак каже "Та щось не хочеться, це УДГ ставити, фрезу прикручувати, о це ті отвори рахувати...", при тому що я навіть пообіцяв принести фрезу потрібну та порахувати поділ. Такий собі антипод ДМ.
Я вже зрозумів що з наших заводів треба гнати отих "заслужєньіх" пенсіонерів, залишивши мінімум адекватних тверезих дідів для передачі виробничих навичок. Пенсіонерам по суті нічого не потрібно, тому найбільше вони хочуть нічого не робити.
Але молодь з ПТУ це зараз взагалі жах, один такий кадр попався, не розрізнює уклон і конусність на кресленні, не знає як виставити суппорт на потрібний конус з індикатором і без нього. По розмовам з іншими представниками ПТУ-освіти ситуація не краще.
Піднімати промисловість можуть лише зрілі люди з сім’ями і необхідністю будь за що принести до дому гроші.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
12 минуты назад, hopscotch сказал:

треба гнати отих "заслужєньіх" пенсіонері

вже уходять разом зі станками...

Зараз в найближчі пару років будуть зміни в оплаті праці, тому буде відсів тих хто не відпрацьовує. На мінімалці хто захоче, то є служби де нічого робити не потрібно.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
20 часов назад, Богдан28 сказал:

Я маю на увазі українець, який каже що всі роботодавці зажрались, гниди, платять копійки, от в Польші добре і т.д...

...

ви впевнени, що описане вами підпадає під "НАША людина"?

за темою - такого нічим не вмотивуєш.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах

тема больная. но кадров нормальных сейчас нет, даже за адекватные деньги

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
14 часа назад, CAXAP сказал:

ви впевнени, що описане вами підпадає під "НАША людина"?

Если говорить о чипмейкерах то наверное не попадает, если не брать в расчёт таких как я.

А если говорить о стране, то это 100% наш человек, ни чего овощного не делать хорошо жить и чтоб все вокруг были ему должны и перед ним виноваты.

1

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
12 минуты назад, softm сказал:

Пока у нас не сложится система - ноль пенсионныхлюбых начислений/отчислений на зарплату от работодателя

Поясните?

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
12 минуты назад, softm сказал:

Не будет

 

Наверное речь идет о возможном увеличении минималки до 4К со второго квартала сего года и как следствие, ожидаемое с одной стороны увеличение отчислений в бюджет и увеличении суммы штрафов, исчисляемых на ее основе - и для соблюдения прежнего баланса, сокращение штатного поголовья другой стороной.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
10 минут назад, softm сказал:

Пока ты платишь 40% за зарплату работника

Ок. Вы считаете что если они не будут это платить то что то изменится? Сомневаюсь что эти деньги пойдут или на зарплату или на развитие.

При этом если этот налог будет снят с работодателя, то он ляжет на работника как в других странах.

А вот НДС это нечто.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
11 минуту назад, softm сказал:

Ситуация - приводит к недостатку мотивации.

 

Было бы желание, реализуется квартальными премиями, матпомощью, арендой жилья для сотрудников и разными соцпакетами)

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
15 минут назад, Tramp сказал:

Наверное речь идет о возможном увеличении минималки до 4К со второго квартала сего года и как следствие

Ну выборы скоро, что то нужно делать.

Это одна строна.

Вторая, цены давно ка у Эвропе, зарплаты как в Зимбабве.

А производительность труда ниже, маховик крутится всё быстрее.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
6 минут назад, softm сказал:

декларирование - прерогатива работника. Всех средств. В том числе и от продаж в барахолке

Схема распределения средств в микроэкономике и отношения к своей жизни изменится. 

Хочется верить, но жизненный опыт говорит другое.

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
17 годин назад, hopscotch написав:

Але молодь з ПТУ це зараз взагалі жах, один такий кадр попався, не розрізнює уклон і конусність на кресленні

А що Вас так дивує ? Коли Він поступав  ПТУ досвіду в нього було нуль цілих хрен десятих , з того чим його начиняли на заняттях в майбутній професії знадобиться від сили 5% , і як він мав визначити що йому потрібно а що шлак ? Хочете отримати спеціаліста  під Ваші задачі - знайдіть вмотивовану людину і навчіть тому що вона має знати .

   Дуже давно , коли я проходив службу в армії ( зв"язківцем ) я одного разу спостерігав як мій командир взводу відбирав із новобранців своїх майбутніх підлеглих , він вишикував їх і задав перше запитання : " Радіолюбителі є ? - два кроки вперед ! Вільні , всі іші за мною " , потім було ще багато запитань отим іншим , відсівались нові і нові кандидати і в результаті залишилось двоє котрі і продовжили службу у нашому підрозділі . Я ніяк не міг зрозуміти чому одразу відсіяли тих , хто вже практично готовий зв"язківець  і  запитав командира чим же йому не догодили радіолюбителі , на що він відповів , що професії він і сам зможе навчити , тому для нього , як командира підрозділу , важливіше щоб людина була відповідальна , старанна , мала здібності до навчання і була керованою . А від радіолюбителів можна всього чекати , вони і систему пуску ядерних ракет розіберуть , щоб добути деталі для збірки детекторного приймача .

2

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
17 годин назад, hopscotch написав:

Піднімати промисловість можуть лише зрілі люди з сім’ями і необхідністю будь за що принести до дому гроші.

Ага , і ще ті , на кому висить кредит , тому правдами і неправдами нас заставляють вляпатись у це . Наприклад під соусом "енергозбереження" , утеплюємо багатоквартирний будинок за кошти власників квартир , немає коштів - бери кредит .

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах
54 минуты назад, softm сказал:

в плане нормировки оплаты труда

Я о другом говорил.

О пенсиях - тут и говорить нечего. Полный тупик и кормушка для избранных.

Нормировка оплаты труда уже практически не работает. А вот доля ЗП в товаре - как у крепостных, вот про это я и говорил, пока "равнялись" на империю - были крепостными, ща немного другие рынки открылись и все увидели, что можно больше зарабатывать и нормально продавать. Это сильное влияние и эти два года очень будут заметны, но есть риски и в обратном эффекте при массовой миграции на заработки. Но позитивный эффект только немного начнет себя проявлять и постепенно.

40 минут назад, Tramp сказал:

о возможном увеличении минималки до 4К

так ее для этого и подымают. Там еще есть такое, что платиться не менее.. и не важно треть ставки или полставки, ну и налоги с предпринимателей и т.п. Плюс надо избавляться от дотаций на тепло... 

41 минуту назад, softm сказал:

Пока ты платишь ~40% за зарплату работника, и ты ограничен в расходовании свободных средств.

Фактически налогом на оборот в 40%.

че-то я по цифрам не понял. Выплаты по ЗП - там 30-ть с чем-то, так это и есть налог, а "оборот" - я так и не понял какой. 

По доходу - так нет такого чтобы все на ЗП шло и никогда не будет. Если все будет на ЗП - то это либо министерство либо бесперспективная организация. Фонд ЗП никак не может быть константой. Я уже по металлургии пример приводил, там ЗП от цены товара колеблется в районе 1% (у нас), а по тем же министерствам - так это не математическая штуковина выйдет.

33 минуты назад, Stebium1 сказал:

А вот НДС это нечто

НДС был "придуман" во Франции еще в 75-м году именно для быстрого накопления. Тогда была проблема в экономике и т.д. А у нас это превратили в корыто и держаться возле него. Многие странны использовали НДС кратковременно, т.к. он работает не очень хорошо на сами предприятия ну и немного на валюту страны.

35 минут назад, Tramp сказал:

Было бы желание, реализуется квартальными премиями, матпомощью, арендой жилья для сотрудников и разными соцпакетами)

Люди работают ради денег, все остальное можно купить. Это при союзе давали коробки для жилья и т.п. т.к. купить не было что.

Та же ситуация и с льготами - до примитива тупо сделано, но это очередная кормушка. Человек живет в Тютькино и имеет льготы на метро, а кто-то эти деньги за него тратит... 

37 минут назад, Stebium1 сказал:

цены давно ка у Эвропе

У нас цены выше. На многое в разы. Нас называют кормилицей Европы, а на самом деле мы сами с нее продукты везем. Закрыли в Липецке открыли в Европе и оттуда ввозим канфетки, а налоги кому... правильно... а накрутки кому... 

У нас до такой степени монополя и коррупция, что цены на все будут золотые. 

 

0

Поділитися повідомленням


Посилання на повідомлення
Поділитися на інших сайтах

Створіть акаунт або увійдіть для коментування

Ви маєте бути користувачем, щоб залишити коментар

Створити акаунт

Зареєструйтеся для отримання акаунта. Це просто!


Зареєструвати акаунт

Увійти

Вже зареєстровані? Увійдіть тут.


Увійти зараз

  • Зараз на сторінці   0 користувачів

    Немає користувачів, які переглядають цю сторінку